Wet Normering Topinkomens
De Wet normering bezoldiging topfunctionarissen publieke en semipublieke sector (WNT) is
op 1 januari 2013 in werking getreden. Het doel van deze wet is het tegengaan van bovenmatige beloningen en ontslagvergoedingen bij instellingen in de (semi) publieke sector.
Op grond van de WNT mag in 2023 het inkomen van topfunctionarissen in de (semi) publieke sector maximaal 100% van het minister salaris zijn. Dat komt in 2023 neer op
€ 223.000 inclusief belaste kostenvergoedingen en pensioenbijdrage werkgever en betreft het
algemeen bezoldigingsmaximum.
Als topfunctionaris worden expliciet genoemd: de gemeentesecretaris en de griffier.
Bovengenoemd maximum wordt jaarlijks bij ministeriële regeling vastgesteld. De onderdelen vormen communicerende vaten. Dat wil zeggen dat een topfunctionaris in 2023 alleen boven het maximuminkomen komt als de som van de drie onderdelen meer bedraagt dan € 223.000.
De gemeente Berg en Dal heeft in 2023 geen medewerkers in dienst waarvan het salaris hoger is dan de maximale norm.
1. Bezoldiging topfunctionarissen
1.a. Leidinggevende topfunctionarissen met dienstbetrekking en leidinggevende topfunctionarissen
zonder dienstbetrekking vanaf de 13e maand van de functievervulling
Gegevens 2023 | ||
|---|---|---|
Bedragen x € 1 | v.d. Velde E. | Winters G. |
Functiegegevens | Gemeentesecretaris | Griffier |
Aanvang en einde functievervulling in 2023 | 01/01 - 31/12 | 01/01 - 31/10 |
Omvang dienstverband (als deeltijdfactor in fte) | 1,0 | 1,0 |
Dienstbetrekking? | ja | ja |
Bezoldiging | ||
Beloning plus belastbare onkostenvergoedingen | 118.473 | 96.524 |
Beloningen betaalbaar op termijn | 19.102 | 12.720 |
Subtotaal | 137.575 | 109.243 |
Individueel toepasselijke bezoldigingsmaximum | 223.000 | 223.000 |
-/- Onverschuldigd betaald en nog niet terugontvangen bedrag | 0 | 0 |
Totale bezoldiging | 137.575 | 109.243 |
Het bedrag van de overschrijding | n.v.t. | n.v.t. |
De reden waarom de overschrijding al dan niet is toegestaan | n.v.t. | n.v.t. |
Toelichting op de vordering wegens onverschuldigde betaling | n.v.t. | n.v.t. |
Gegevens 2022 | ||
Bedragen x € 1 | v.d. Velde E. | Winters G. |
Functiegegevens | Gemeentesecretaris | Griffier |
Aanvang en einde functievervulling in 2022 | 01/01 - 31/12 | 01/11 - 31/12 |
Omvang dienstverband (als deeltijdfactor in fte) | 1,0 | 1,0 |
Dienstbetrekking? | ja | ja |
Bezoldiging | ||
Beloning plus belastbare onkostenvergoedingen | 113.976 | 93.686 |
Beloningen betaalbaar op termijn | 19.783 | 15.849 |
Subtotaal | 133.759 | 109.534 |
Individueel toepasselijke bezoldigingsmaximum | 216.000 | 216.000 |
-/- Onverschuldigd betaald en nog niet terugontvangen bedrag | 0 | 0 |
Totale bezoldiging | 133.759 | 109.534 |
Het bedrag van de overschrijding | n.v.t. | n.v.t. |
De reden waarom de overschrijding al dan niet is toegestaan | n.v.t. | n.v.t. |
Toelichting op de vordering wegens onverschuldigde betaling | n.v.t. | n.v.t. |
1b. Leidinggevende topfunctionarissen zonder dienstbetrekking in de periode kalendermaand
Gegevens 2023 | |
|---|---|
Bedragen x € 1 | v. Workum J.A.M. |
Functiegegevens | Griffier |
Periode functievervulling in het kalenderjaar (aanvang - einde) | 21/09 - 31/12 |
Aantal kalendermaanden functievervulling in het kalenderjaar | 4 |
Omvang van het dienstverband in uren per kalenderjaar | nee |
Individueel toepasselijk bezoldigingsmaximum | |
Maximum uurtarief in het kalenderjaar | 212 |
Maxima op basis van de normbedragen per maand | 118.000 |
Individueel toepasselijk maximum gehele periode kalendermaand 1 t/m 12 | 69.536 |
Bezoldiging (alle bedragen exclusief btw) | |
Bezoldiging in de betreffende periode | 26.280 |
Totale bezoldiging gehele periode kalendermaand 1 t/m 12 | 26.280 |
(-/-) Onverschuldigd betaald bedrag en nog niet terugontvangen bedrag | 0 |
Totale bezoldiging, exclusief BTW | 26.280 |
Het bedrag van de overschrijding en de reden waarom de overschrijding al dan niet is toegestaan | n.v.t. |
Toelichting op de vordering wegens onverschuldigde betaling | n.v.t. |
1c. Toezichthoudende topfunctionarissen
Niet van toepassing
1d. Topfunctionarissen met een totale bezoldiging van € 1.700 of minder
Niet van toepassing
1e. Topfunctionaris met een totale bezoldiging van meer dan € 1.700
Niet van toepassing
1f. Topfunctionaris met een totale bezoldiging van meer dan € 1.700 waarop de anticumulatie bepaling van toepassing is
Niet van toepassing
1g. Topfunctionaris met een totale bezoldiging van € 1.700 of minder waarop de anticumulatiebepaling van toepassing is
Niet van toepassing
2. Uitkeringen wegens beëindiging dienstverband aan topfunctionarissen
Niet van toepassing.
3. Overige rapportageverplichtingen op grond van de WNT
Naast de hierboven vermelde topfunctionarissen zijn er geen overige functionarissen met een dienstbetrekking die in 2023 een bezoldiging boven het individueel toepasselijke drempelbedrag hebben ontvangen.